Monat: Juni 2026

61 Prozent mehr IT-Beschäftigte in Mecklenburg-Vorpommern

Die Zahl der IT-Beschäftigten in Mecklenburg-Vorpommern ist in den vergangenen zehn Jahren deutlich gestiegen, allerdings liegt der Anstieg unter dem gesamtdeutschen Durchschnitt. Wie eine Auswertung von Landes-Daten der Bundesagentur für Arbeit (BA) durch mv-works ergab, waren zuletzt (2025) etwa 7.500 Frauen und Männer im Nordosten in IT-Jobs beschäftigt, 61 Prozent mehr als vor zehn Jahren. Damit ist der Trend zur digitalen Arbeit in Mecklenburg-Vorpommern zwar deutlich positiv, dennoch liegt die Entwicklung bei den IT-Beschäftigten hinter dem bundesweiten Durchschnitt zurück.

Finanzierung

Teure KI: Token-Kosten könnten ab 2028 Entwickler-Gehälter übersteigen

Der KI-Einsatz wird zunehmend auch zu einem Kostenfaktor im Unternehmen. Nach Einschätzung von Gartner werden die Kosten für KI-Coding das Gehalt eines Durchschnittsentwicklers schon in zwei Jahren übersteigen. Die Empfehlung: Token-Minimierung durch klare Regeln bei der Nutzung.

Suchen und Arbeiten sind die häufigsten Verwendungen für Chatbots, 1 von 10 nutzen diese Tools zur emotionalen Unterstützung; Quelle: PEW Research

Politik

Hälfte der US-Amerikaner nutzt Chatbots / Mehrheit sieht zu hohes Tempo

Inzwischen nutzen 49 Prozent der US-AmerikanerInnen Chatbots privat oder für die Arbeit. Wie das PEW Research Center ermittelt, sehen viele US-Amerikaner skeptisch auf die gesellschaftlichen Auswirkungen und die Regulierung in den USA.

KI in MV

Hochschule Wismar plant ab Herbst Online-MBA „Angewandte KI“

Die Hochschule Wismar plant für das Wintersemester 2026 einen berufsbegleitenden Online-MBA „Angewandte KI“. Das Programm vermittelt KI-Strategien, Data Analytics und die Steuerung von KI-Agenten. Einschreibungen sind bis zum 31. Juli möglich, der Lehrbetrieb startet im September. Ziel: Führungskräfte auf Positionen wie den Chief AI Officer vorbereiten.

KI in MV

PLANET AI aus Rostock gewinnt Preis für Dokumenten-Analyse

Das Rostocker Unternehmen PLANET AI hat den internationalen Dokumenten-KI-Wettbewerb DocVQA 2026 gewonnen. Bei dem Wettbewerb wird geprüft, wie gut KI-Systeme unterschiedliche Dokumente verstehen und Fragen dazu beantworten können.

Bundesbürger bewerten ihre digitale Kompetenz mit „befriedigend“

Für mehr als die Hälfte der Deutschen (54 Prozent) entwickeln sich die digitale Technologien schneller weiter, als sie sich die entsprechenden Fähigkeiten aneignen können. Ihre eigene digitale Kompetenz bewerten sie im Durchschnitt mit 2,6. Dennoch blickt die große Mehrheit positiv auf Digitalisierung.

Nutzung

Bitkom: „KI bringt Geschäftsmodelle der Softwarebranche ins Wanken“

Der Branchenverband Bitkom sieht nach einer Auswertung von Interviews mit IT-Führungskräften die Softwarebranche unter Druck. Agentische Systeme veränderten Wertschöpfung, Organisation, Kompe-
tenzanforderungen und Geschäftsmodelle gleichermaßen.

Personaler erwarten schnell neue Rollen für Berufseinsteiger mit KI

Führungskräfte aus dem Personalbereich erwarten einer Studie zufolge, dass sich Einstiegspositionen innerhalb der nächsten fünf Jahre zu Positionen entwickeln, in denen Mitarbeiter KI-Systeme überwachen oder verwalten. In vielen Branchen führe das schnelle Tempo der KI-Einführung zu einer Diskrepanz zwischen den Fähigkeiten, die Organisationen hätten, und denen, die sie benötigten.

KI-Kompetenz

EU und OECD stellen KI-Framework für Pädagogen vor

EU-Kommission und OECD haben einen international abgestimmten Bezugsrahmen zur AI Literacy als Handreichung für Pädagogen und Schulleiter vorgestellt. Das Framework beschreibt zentrale Kompetenzen, die Schülerinnen und Schüler benötigen, um in einer von KI geprägten Welt verantwortungsvoll und selbstbestimmt zu handeln.

Quelle: PwC analysis, Lightcast data in 2026 Global AI Jobs Barometer, Germany

Arbeit

KI als Job-Expander? PwC-Studie sieht positive Effekte für KI-starke Unternehmen

Das am Montag veröffentlichte Global AI Job Barometer der Unternehmensberatung PwC sieht bei Unternehmen mit hoher KI-Betroffenheit ein deutlich stärkeres Beschäftigungswachstum, als in KI-fernen Unternehmen. Menschliche Fähigkeiten seien in KI-nahen Jobs immer gefragter, zudem würden Karriereleitern „komprimiert“.

KI-NOTES:

human-in-the-loop

Monat: Juni 2026

61 Prozent mehr IT-Beschäftigte in Mecklenburg-Vorpommern

Teure KI: Token-Kosten könnten ab 2028 Entwickler-Gehälter übersteigen

Hälfte der US-Amerikaner nutzt Chatbots / Mehrheit sieht zu hohes Tempo

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Bundesbürger bewerten ihre digitale Kompetenz mit „befriedigend“

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EU und OECD stellen KI-Framework für Pädagogen vor

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